3. Arbeitstreffen
Michael Beckmann:
Age-Biased Technological and Organizational Change: Firm-Level Evidence and Management Implications (PDF, nicht barrierefrei, 297 KB)
Laszlo Goerke und Marcus Jansen:
Hinterziehung von Beiträgen zur Sozialversicherung (PDF, nicht barrierefrei, 1,8 MB)
Wolf Dieter Heinbach:
Impact of Opening Clauses on Bargained Wages
Thorsten Schulten:
Entwicklungstrends der Dezentralisierung der Tarifpolitk
Johannes Gernandt und Friedhelm Pfeiffer:
Einstiegslöhne bei vollkommenen Arbeitsmärkten (PDF, nicht barrierefrei, 357 KB)
Kornelius Kraft und Marija Ugarkovic:
Gewinnbeteiligung und Unternehmenserfolg (PDF, nicht barrierefrei, 694 KB)
Anja Heinze und Elke Wolf:
Gender Earnings Gaps in German Firms: The Effect of Firm Characteristics and Institutions (PDF, nicht barrierefrei, 182 KB)
Bernhard Boockmann and Susanne Steffes:
The Influence of Individual and Establishment Characteristics on Job Durations in Germany (PDF, nicht barrierefrei, 349 KB)
Armin Falk und David Huffman:
Welfare vs. Workfare: Incentive Effects and Political Approval
Sabrina Bleich:
When Education is Productive but not a Signal - An Experiment (PDF, nicht barrierefrei, 344 KB)
Alisher Aldashev und Joachim Möller:
The Impact of Wage Inequality on the Structure of Employment - A Comparative Microdata Analysis for Germany and the U.S. (PDF, nicht barrierefrei, 128 KB)
Blaise Melly:
Privatization and Changes in Wage and Employment Structures
Olivier Bargain, Marco Caliendo, Peter Haan, Kristian Orsini:
Estimating labor supply with involuntary unemployment
Lena Koller, Claus Schnabel und Joachim Wagner:
Arbeitsrechtliche Schwellenwerte udn betriebliche Arbeitsplatzdynamik: Eine empirische Untersuchung am Beispiel des Schwerbehindertengesetzes (PDF, nicht barrierefrei, 442 KB)
Lutz Bellmann und André Pahnke:
Beschäftigungswirkungen betrieblicher Reorganisationsprozesse (PDF, nicht barrierefrei, 239 KB)