IAB - Betriebspanel

Ziele und Aufgaben

Das IAB-Betriebspanel ist eine  Arbeitgeberbefragung zu betrieblichen Bestimmungsgrößen der Beschäftigung. Es werden jährlich dieselben Betriebe befragt. Das IAB-Betriebspanel wurde aufgebaut, um die Vermittlungs- und Beratungstätigkeiten der Bundesagentur für Arbeit durch bessere Informationen über die betriebliche Realität zu verbessern. Detaillierte Informationen zum IAB Betriebspanel stellen die Internetangebote des FDZ der BA am IAB und der IAB Forschungsbereich "Betriebe und Beschäftigung" zur Verfügung.

Für die Analyse von Fragestellungen, die das Zusammenwirkungen von Betrieben und Beschäftigten betreffen, werden Informationen des IAB-Betriebspanels mit denen der Beschäftigtenstatistik der Bundesagentur für Arbeit verknüpft. Es entsteht der Linked Employer-Employee-Datensatz (LIAB)

Erhebungszeitraum

Seit 1993 in Westdeutschland und seit 1996 in Ostdeutschland

Erhebungsverfahren

Jährliche Arbeitgeberbefragung  von mittlerweile knapp 16000 Betrieben (repräsentative Stichprobe), durchgeführt von Infratest Sozialforschung München (teilweise in Zusammenarbeit mit SÖSTRA Berlin) im Auftrag des IAB und Ministerien der Bundesländer.

Themen/Variablen

Umfangreiche Informationen zur Struktur und Situation der Betriebe einschließlich ihrer Einschätzung der zukünftigen Entwicklungen mit einem Schwerpunkt auf Fragen zum Thema Beschäftigung. Fragebögen, Variablenlisten und eine Aufstellung bisheriger Schwerpunktthemen stellt das FDZ der BA im IAB mit seinen Arbeitshilfen zur Verfügung.

Art des Datensatzes

Paneldaten, jährliche Arbeitgeberbefragung

Datenzugang

Wissenschaftler/innen haben die Möglichkeit den IAB-Betriebspanel per Datenfernverarbeitung oder im Rahmen eines Gastaufenthaltes am Forschungsdatenzentrum zu nutzen. Aktuelle Informationen zum Datenzugang stellt das FDZ zur Verfügung